Запрет ношения крестика на работе - правомерность и возможные действия
Елена, в данном вопросе надо разбираться подробнее. Необходимо понимать, основания для запрета. Одно дело - если это просто ни чем не регламентируемое желание, другое когда это обоснованное требование.
1. Как религиозная дискриминация - это не правомерно. Тут можно жаловаться и в трудовую инспекцию и прокуратуру.
2. Однако, если это связано с техникой безопасности для работы в цеху - это уже совершенно правомерное требование. Даже футболистам на поле не разрешают бегать в цепочка и крестиками во избежании нанесения травмы себе и окружающим.
3. Обратитесь к администрации предприятия с заявление с требованием разъяснить этот вопрос, получите письменный ответ перед тем, как куда-то жаловаться.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
Запрещают носить именно крестик или в принципе любые украшения? Возможно, ограничения на ношение ювелирных изделий распространяются на все цеха и производства, за исключением офисных кабинетов т.к. украшения могут попасть в движущиеся части машин. И это не прихоть начальства, а правила внутреннего распорядка.
Вообще очень странно, что работник не знает правил охраны труда, за которые расписывается, а если это производство он их каждый год сдает.
Для начала спросите у администрации, инженера по охране труда почему нельзя носить, пусть покажут где это прописано, ведь все равно должны с правилами ознакомить, а потом уже если это не покажут, то жаловаться в трудовую инспекцию