User
Write
Конфликт с бывшей начальницей - долги и угрозы после ухода с работы
До нового 2012 года моя дочь два месяца работала в частном магазине рядом с домом. В этом магазине, как и во всех сельских, дают продукты под запись. Дочь тоже брала для себя под зарплату, а так же давала сельчанам, как и другая её сменщица-продавщица. Магазин находится в доме хозяйки, она и сама часто давала свой товар в долг. Дочь не была оформлена на этой работе, но когда собралась уходить, произошёл скандал с хозяйкой. Она ушла, но осталась должна 15 тыс. рублей, так посчитала её начальница. Пока дочь искала другую работу, хозяйка частенько звонила и угрожала. Для нас эта сумма очень большая, но дочь выплатила всё частями. Но вот вчера опять по телефону звонила её прежняя начальница и сказала, что она должна ещё 2 тыс. руб. отдать за тех, кому она вроде бы давала в долг, когда работала у неё, сказала, что найдёт свидетелей, опять посыпались угрозы. Просто обидно отдавать ни за что деньги и где гарантия, что она ещё что-нибудь не придумает. Ситуация осложняется тем, что хозяйка даргинка, людей этой национальности у нас в селе очень много, и ведут они себя очень часто необузданно. За нас заступиться некому и что делать, мы просто не знаем.
Opinions
Лариса Владимировна, так и 15 тыс.руб. можно отнести к несуществующему долгу, поскольку трудовой договоре не был заключен, договор о полной материальной ответственности также не был заключен. Не была проведена инвентаризация. Я могу посоветовать сначала объяснить хозяйке магазина, если она позвонит, что деньги ею получены незаконно, что размер недостачи не был определен, так как не проводилась инвентаризация. Что вымогательство денег - это уголовное преступление. И последствия могут быть очень неблагоприятными для нее. Если она не внемлет и не остановится, тогда надо писать жалобу в полицию о вымогательстве денег, объяснять ситуацию.