Lawyer Social Net
User Write
Tatiana
Saint-Petersburg
22.12.2021, 22:33

Судебный пристав сделал ошибку при взыскании алиментов - как избежать штрафа в 15000 рублей?

Судебный пристав в Постановлении об обращении взыскания на зпл указал "сумму задолженности по алиментам - 67175,95, удерживать по 45% в счет погашения задолженности, 25% - в счет погашения текущих алиментов, до полной погашения задолженности. Рассчитать сумму задолженности самостоятельно (бухгалтерии) с момента трудоустройства." При этом нигде не указано до какого времени удерживать по 25% - текущие алименты, нет даты рождения ребенка. Сумма долга 67175,95 руб. была удержана и исп лист был возвращен. При проверке нам указали на неправильность действий - надо было не прекращать удержания по текущим алиментам. Наложили штраф в размере 15000 руб. Обязана ли организация самостоятельно рассчитывать задолженность? Писать запросы на уточнение данных (дата рождения ребенка)?
Opinions
Lawyer

Согласно фз "об исполнительном производстве" да обязаны.

3. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны переводить удержанные денежные средства на депозитный счет службы судебных приставов. В случаях, предусмотренных статьей 9 настоящего Федерального закона, лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника. Лица, выплачивающие должнику заработную плату и (или) иные доходы путем их перечисления на счет должника в банке или иной кредитной организации, обязаны указывать в расчетном документе сумму, взысканную по исполнительному документу.

4. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, заканчивают исполнение исполнительного документа:

1) после перечисления денежных средств в полном объеме;

2) при перемене должником места работы, учебы, места получения пенсии и иных доходов;

3) по заявлению взыскателя;

4) по постановлению судебного пристава-исполнителя о прекращении (об окончании, отмене) исполнения.

4.1. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, не позднее дня, следующего за днем наступления оснований, предусмотренных частью 4 настоящей статьи, возвращают:

1) взыскателю поступивший от него исполнительный документ с отметкой, указывающей основание окончания его исполнения и период, в течение которого исполнительный документ находился у этих лиц на исполнении, а также взысканную сумму, если имело место частичное исполнение;

2) судебному приставу-исполнителю поступившую от него копию исполнительного документа с отметкой, указывающей основание окончания его исполнения, а также взысканную сумму, если имело место частичное исполнение.

В соответствии с Семейным кодексом РФ сведения о перемене места работы лица, обязанного уплачивать алименты, должны сообщаться судебному приставу-исполнителю и взыскателю в трехдневный срок

5. О новом месте работы, учебы, месте получения пенсии и иных доходов должник-гражданин обязан незамедлительно сообщить судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю.

У вас нет права самостоятельно решать что либо с процессуальными моментами.

Но все штраф можно попытаться оспорить в судебном порядке поскольку вина пристава тоже есть в рамках неточного составления постановления. И пристав должен сам проверять правильность исполнения документов находящихся в организациях. Да ваша вина есть в том плане что вы сначала должны были обратиться к приставу по этому вопросу. И так же есть недосмотр с его стороны. Имеет место обоюдной вины.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.