Opinions
Компенсацию за неиспользованный отпуск (отпускные) должны выплатить в день увольнения.
Статья 140 ТК РФ:
"При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете."
Но, требовать увольнения не имеют права... Это уже на усмотрение самого работника - увольняться или нет.