Lawyer Social Net
User Write
Roman
Saint-Petersburg
02.11.2019, 21:43

Соответствует ли изменение сменного графика на пятидневный трудовому договору?

Является ли нарушением изменение сменного графика на пятидневный, трудовым договором предусмотрен сменный график. Работодатель ссылается на наличие 5 смен, одна из которых работает по дневному графику, говорит что это чередование и доп. Соглашений не требуется.
Opinions
Lawyer

Роман, здравствуйте! Да-однозначно, является! Это нарушение существенных условий трудового договора.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.