Права и обязанности работника и работодателя при отсутствии трудового договора - рассматриваем случай с дтп и предъявленными претензиями
Работал 1,5 месяца у частника на фуре. Без трудового договора, и без трудовой книжки естественно. Было небольшое дтп. Но не где не оформлено. После моего ухода с работы, через пару дней, выдвигает мне претензии по поводу поломанной машины, якобы связанное с тем дтп. После дтп я ещё работал пару недель. Что он мне может предъявить? Я считаю что моей вины нету.
Opinions
Lawyer
Добрый день, Алексей Олегович.
Ваш бывший работодатель имеет право предъявить только возмещение тех повреждений, которые были получены в результате ДТП с Вашим участием при условии, если эти повреждения были зафиксированы сотрудниками ГИБДД. Если с Вами был заключен договор аренды транспортного средства или имеются путевые листы, Ваш бывший работодатель должен провести техническую экспертизу, которая покажет, что поломка или повреждения возникли в период эксплуатации транспортного средства Вами. Если доказательств управления Вами транспортным средством нет, то можете не беспокоиться.