Невыплата зарплаты по изменённому договору - куда обратиться с жалобой?
В ответ на Ваш вопрос поясняю следующее:
Вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию или к нам по решению данного вопроса путем выставления требований вашему работодателю.
Работали по договору у ИП на крайнем севере вахтовым методом. Договор вручили с опозданием на 1 месяц, где условия прописаны иные (там оплату прописали по истечении 45 дней после окончания вахты). По устной договоренности работодатель обещал з/п в размере 75 т. р. за 30 дней и выплату за всю вахту в конце срока вахты. Однако выплатили только 10 т. р. Остальные не выплачивают. Написал на увольнение в свзи с тем, что такой договор не устраивает. Куда можно обратиться с жалобой. Работодатель компания АБМ Групп г. Нефтекамск. Индивидуальный предпрениматель предупредил - будете жаловаться ничего не получите. 'По материалам юридической социальной сети www.9111.ru ©'
Попробуйте обратиться в Инспекцию по защите труда, но устная договоренность в трудовых отношениях мало, что значит, работодатель защищен условиями Договора который Вы подписали. Доказательств иных условий оплаты труда у Вас как таковых получается просто нет.
Удачи!