Lawyer Social Net
User Write
Aleksandr
Surgut
04.04.2018, 18:11

Механик принял заявление на увольнение в выходной день 1 апреля, начальник автоколонны уточнил условия увольнения

В выходной день 1 апреля в воскресенье пришел в контору написал заявление на увольнение в двух экземплярах, механик подписал мое заявление что принял и я забрал его себе на всякий случай, в понедельник 2 апреля ген директора не было, но звонил начальник автоколонны узнавал причину. На следующий день позвонил колонный и сказал что заявление подписано, но нужно отработать две рабочие недели а не календарные. Какого числа меня бязаны уволить и расщитать?
Opinions
Attorney

Срок так называемой отработки, если Вы не просили Вас уволить с конкретной даты, составляет 14 календарных дней (а не рабочих). Соответственно, если на Вашем заявлении стоит дата подачи 01 апреля, до и уволить (соответственно рассчитать) должны не позднее, чем 15 апреля 2018 г.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.