Lawyer Social Net
User Write
Natalia Strikozina
Nizhny Tagil
11.05.2017, 07:33

Вопрос - Какие выплаты ожидать после сокращения и неустройства на новую работу?

Сокращение было 10 апреля, выплатили зп за отработанное время, среднемесячное пособие и неотгуленный отпуск, на работу в течении месяца не устроились, следующая выплата должна быть 10 мая, а вторая 10 июня или что то недопонимаю? Проясните пожалуйста.
Opinions
Attorney

Согласно ст. 178 ТК РФ при ликвидации предприятия работник имеет право на выплаты. В Вашем случае после уплаты за отработанное время, не использованный отпуск и иных выплат компенсационного характера Вам выплатили выходное пособие в размере среднего месячного заработка. В случае Вашего не трудоустройства в течении месяца, Вам обязаны выплатить второе выходное пособие в том же размере (обязанность работодателя). То есть 10 мая Вы должны получить последнюю выплату от работодателя. Если Вы после увольнения в течении двух недель встали на биржу труда, то в исключительных случаях имеете право на третью выплату в том же размере, но уже от государства в лице центра занятости. Но это практически гиблый номер. "Просить деньги у нашего государства крайне сложно! Если Вы не депутат!" С уважением Шкодских С.В.

Similar questions

We're using cookies. By continuing to work with the site, you accept Terms of use and Privacy policy.