Opinions
Если вы работаете в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, то при увольнении следует руководствоваться не Ст. 178, а Ст.. 318 ТК РФ, согласно части второй которой В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.