Возмущение и беспокойство - документы и расчеты не предоставлены после увольнения. Есть ли возможность компенсации за ущерб?

да можете..если задержка документов по вине работодателя.. можете еще взять справку с ЦЗН о том что пытались встать на учет, но вам отказали т.к. нет трудовой. Вам положена компенсация за вынужденный прогул

Вы имеете право на компенсацию, так как в ст.140 ТК РФ прописано, что работник, уволившийся по собственному желанию, имеет право на выплаты и компенсации, в день увольнения(так же и получения документов). Обычно компенсация рассчитывается как 0,1% от ставки рефинансирования Центробанка РФ за каждый день просрочки (если иное не оговорено в договоре). На момент получения документов, посмотрите ставку рефинансирования и подсчитайте вашу компенсацию. Так же можно взыскать с работодателя процент, за упущенную выгоду, это лучше связаться с юристом, по месту нахождения, у меня нет всех ваших документов. Ну и естественно, всё осуществляется в судебном порядке.

С уважением, Роман.