qualsiasi ›
10.07.2024, 22:33
Что делать - уволиться по собственному желанию или остаться до ликвидации предприятия?
Вопрос по законам страны: Россия
В связи с закрытием ООО где я работаю, мне предложили уволиться по собственному желанию, а мне через три месяца на пенсию (57 лет, мать троих совершеннолетия детей). Скажите, как может сказаться моё увольнение по собственному желанию на мою будущую пенсию и должен ли мне выплатить мой работодатель пособие в связи с увольнением. Или отказаться от увольнения по собственному желанию а только по ликвидации предприятия? Скажите, как правильно поступить?
Правильно увольнять по сокращению (ликвидации нанимателя) тогда будет право на пособие при увольнении и право досрочного выхода на пенсии при определённых условиях.
Увольнение по собственному желанию ни каких прав и гарантий не даёт.
Скажите пожалуйста, срок увольнения по ликвидации предприятия должен совпадать со сроком увольнения?
По ликвидации предприятия вам положены еще будут выплаты, а при увольнении по собственному желанию таких выплат нет. На пенсию никак не повлияет.
Скажите срок увольнение по ликвидации должен совпадать со сроком самой ликвидации?
Увольнение сотрудников связи с ликвидацией может не совпадать с датой ликвидации, т.к. такого требования ТК РФ не содержит.
Ещё можно вопрос? Выплаты приувольнени по ликвидации должны быть за какой срок? Месяц, два или три?
Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право
