LSN
По законам страны Любая ›
Из города Любой ›
Рубрика Любая ›

15.12.2023, 08:34

Почему мужа уволили с работы на испытательном сроке?

Вопрос по законам страны: Россия

Можно задать вопрос.? Муж устраивался на работу водителем в МБУ МУК с испытательный сроком на 3 месяца. 20 декабря, срок подходит и ему сказали, что договор мы с вами не будем дальше заключать. Муж говорит, что по какой причине? Ему сказали, что на вас написаны две докланые, одна, что он потерял заправочную карту и не сообщил, так как были выходные, муж думал, что за выходные найдёт, но не нашёл. Вторая, что он работал в обеденный перерыв по просьбе мастера заказчика, что он должен был его послать, по русски сказать. Есть в этих замечаниях, что то противозаконного, что он нарушил? У мужа предпенсионный возраст, ему до пенсии осталось 10 месяцев, он хотел доработать до пенсии на этой работе, ему эта работа подходит, всё устраивало, мы не видим никакой важной причины его увольнять, как вы считаете?
15.12.2023, 08:38 мск

Значит ваш муж не прошёл испытательный срок и не подошёл работодателю. Основания вполне допустимые для расторжения договора.

Предупредить о том, что работник испытание не прошёл, должны письменно, не менее чем за 3 дня до окончания срока испытания.

15.12.2023, 08:40 мск

Он трудовой договор заключил?

По общему правилу нужны основания и соблюдение процедуры,

Его хотят уволить с какой формулировкой?

15.12.2023, 08:53 мск

Здравствуйте, договор у него есть, а какие нужны основания, что в договоре прописано? А уволить хотят с формулировкой, что он не прошёл испытательный срок.

15.12.2023, 08:44 мск

Здравствуйте!

Есть смысл обратится в суд о признании незаконным увольнения. Лучше найдите юриста в Вашем городе пусть он Вам поможет. С моей точки зрения, шансы на положительное для Вас решение очень большой

15.12.2023, 08:55 мск

Спасибо, попробуем найти юриста.

15.12.2023, 09:05 мск

Обжалуйте увольнение, если таковое будет

15.12.2023, 09:07 мск

Здравствуйте, мужу сказали, придёшь в понедельник писать заявление на увольнение.

15.12.2023, 09:10 мск

Мало ли что ему сказали.

Все разговоры пусть на телефон пишет и откажется писать.

Если он не желает увольнения, то с какой стати ему писать?

Оценка автора вопроса:

Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право