29.09.2023, 21:57

Трудовые споры

Вопрос по законам страны: Россия

Помогите уважаемый юристы. Был прогул с 9 часов утра, до 11 часов. Был составлен акт об отсутствии на рабочем месте в 20 июня, я отказался дать объяснительную, а в 15 июля, был составлен акт об отказе дать объяснительную, а в 17 июля меня уволили с работы. Законно ли данное увольнение, не нарушен ли сроки трудового законодательства.