Холодова Татьяна Александровна
Юрист
Санкт-Петербург, Россия
Сообщение
Отмена
27.08.2020, 12:13
Спасибо за ответ на вопрос №17726541
27.08.2020, 12:12
Спасибо за ответ на вопрос №17725660
Холодова Татьяна Александровна
27.08.2020 15:21
рада помочь
27.08.2020, 12:03
Спасибо за ответ, а как именно называется документ который отправить на подпись сотруднику?
Холодова Татьяна Александровна
27.08.2020 13:20
это простое письмо пишите в произвольной форме: Уважаемый Иван Иванович, в связи с Вашим отсутствием на рабочем месте (даты) прошу предоставить объяснение причин Вашего отсутствия.
Вам важно установить причины уважительности отсутствия работника, чтоб не уволить за прогул при наличии уважительного отсутствия.
23.08.2020, 00:44
Спасибо за ответ на вопрос №17712466
22.08.2020, 22:53
Спасибо за ответ на вопрос №0
20.08.2020, 12:16
В кратце сказали, что это доп соглашение об условиях труда, которое срочно нужно подписать в течение 2 недель
Холодова Татьяна Александровна
21.08.2020 18:59
ну и какие у Вас могут быть условия труда в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?
думаю здесь что-то не чисто.
12.08.2020, 19:53
Отличный юрист и замечательный человек 👍🔥🤗☘️🌹☘️
Холодова Татьяна Александровна
12.08.2020 22:17
спасибо
07.08.2020, 15:12
Хорошо
07.08.2020, 11:32
Спасибо за ответ на вопрос №0
Холодова Татьяна Александровна
07.08.2020 11:33
спасибо
04.08.2020, 23:24
Я назвал ОБРАЩЕНИЕ. Спасибо огромное за подсказку.
Холодова Татьяна Александровна
07.08.2020 11:34
спасибо Вам за оценку
04.08.2020, 23:22
Спасибо за ответ на вопрос №17654674
06.02.2020, 02:19
Спасибо за ответ на вопрос №16860114