Здравствуйте! Подростку должно быть 16 лет и у него должен быть именно Трудовой договор (ГПХ с самозанятым часто не подходит).

​Базовый набор документов:

​Паспорт подростка.

​Трудовой договор (оригинал с «живыми» или электронными подписями).

​Справка о зарплате или выписка со счета (доказать, что денег хватает на жизнь).

​Если родители согласны, идете в Опеку. Дополнительно нужно письменное согласие мамы и папы. Это быстро.

​Если родители против, идете в Суд. Согласие не нужно, подаете иск. Это дольше.

Руководствуйтесь Гражданским кодексом Российской Федерации частью 1 ст.27 "Эмансипация несовершеннолетних". В вашем случае возможно до 16 лет.

ГК РФ Статья 27. Эмансипация:

1. Несовершеннолетний, достигший шестнадцати лет, может быть объявлен полностью дееспособным, если он работает по трудовому договору, в том числе по контракту, или с согласия родителей, усыновителей или попечителя занимается предпринимательской деятельностью.

Объявление несовершеннолетнего полностью дееспособным (эмансипация) производится по решению органа опеки и попечительства - с согласия обоих родителей, усыновителей или попечителя либо при отсутствии такого согласия - по решению суда.

2. Родители, усыновители и попечитель не несут ответственности по обязательствам эмансипированного несовершеннолетнего, в частности по обязательствам, возникшим вследствие причинения им вреда.

Эмансипация несовершеннолетнего (признание его полностью дееспособным до 18 лет) регулируется ст. 27 ГК РФ. Для этого необходимо, чтобы несовершеннолетний работал по трудовому договору (в том числе удаленно) или занимался предпринимательской деятельностью.

Условия:

- Возраст: от 16 лет.

- Работа по трудовому договору (официальное трудоустройство, включая удаленную работу).

- Согласие обоих родителей (или решение суда при отсутствии согласия).

Необходимые документы:

1. Заявление несовершеннолетнего об эмансипации.

2. Письменное согласие обоих родителей (или решение суда/органа опеки, если согласия нет).

3. Копия паспорта несовершеннолетнего (свидетельства о рождении).

4. Копия паспортов родителей (или опекунов).

5. Трудовой договор (с указанием удаленной работы) и справка с места работы (подтверждение дохода, характеристика).

6. Справка о доходах (2-НДФЛ или иной документ).

7. Копия трудовой книжки (при наличии).

8. Документы, подтверждающие самостоятельное проживание (если имеются).

9. Документы об образовании (школа, колледж).

Процедура:

- Если оба родителя согласны — решение принимает орган опеки и попечительства по месту жительства несовершеннолетнего.

- Если хотя бы один родитель возражает — вопрос решается в суде.

Резюме: Для эмансипации при удаленной работе важно наличие официального трудового договора и согласия родителей. Соберите указанные документы и обратитесь в орган опеки или суд.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.