LSN
По законам страны Любая ›
Из города Любой ›
Рубрика Любая ›

05.10.2023, 06:59

Компенсация за неиспользованный отпуск

Вопрос по законам страны: Россия

Работаю в больнице. Ушла в основной отпуск перед декретным отпуском 28 дней с 13.09. И 13 сентября заболела и ушла на больничный лист продолжительностью 9 дней. Работодатель утверждает, что я не могу брать и отпуск и больничный лист одновременно, так как потом начинается декретный отпуск. И получается, что должна больнице за 9 дней отпуска 17900. Трудовая инспекция сказала, что перенести 9 дней отпуска по выходу из декрета. Главбух на работе сказала, что здесь все зависит от работодателя. Могу ли я оформить компенсацию за неиспользованный отпуск, чтобы не возвращать деньги работодателю.
05.10.2023, 07:03 мск

Согласно ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им отпуска.

Как видите такая компенсация выплачивается только при увольнении Вы же не увольняетесь

Оценка автора вопроса:
05.10.2023, 07:03 мск

Верно, должны перенести отпуск

Оценка автора вопроса:

Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право