LSN
По законам страны Любая ›
Из города Любой ›
Рубрика Любая ›

17.08.2023, 15:28

Миграционное законодательство

Вопрос по законам страны: Россия

У нас в организации работает иностранный гражданин (вид на жительство). С ним заключён трудовой договор. Сегодня он предоставил паспорт РФ, получил гражданство. Должны ли мы как работодатель уведомлять орган ФМС и каким образом? Заранее благодарю за ответ.
DELETE
17.08.2023, 15:28 мск

Здравствуйте.

Нет, не должны теперь.

17.08.2023, 15:32 мск

Уведомление о получении гражданства РФ иностранным гражданином законом не предусмотрено.

В соответствии со ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ

«О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»

8. Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Ни расторжением, ни прекращением договора получение гражданства РФ не является.

Оценка автора вопроса:
17.08.2023, 15:33 мск

Оксана, теперь в этом надобность отпала. Ой, хотела многое написать по этому поводу. Удачи. Будьте здоровы.

Оценка автора вопроса:

Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право