ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Пользователь Написать
Сергей
Череповец
03.02.2014, 21:50

Незаконный отказ работодателя принять спецодежду при увольнении

Работодатель отказался принимать спецодежду при увольнении мотивируя это тем что кому она теперь нужна степень износа менее 10 % ,правомерны ли его действия?
Мнения
Юрист

Здравствуйте! Работодатель обязан принять спецодежду у Вас, но приемка спецодежды должна оформляться надлежащим образом, так же как и выдача ее. Вы можете написать письменное заявление работодателю о возврате спецодежды, пусть работодатель письменно откажется от нее.

Похожие вопросы

Мы используем файлы cookie. Продолжив работу с сайтом, вы принимаете Правилами использования и Политику конфиденциальности.